Вимоги:

•    Вища освіта;
•    Досвід роботи з інформаційними системами (CRM, HRIS etc), документацією;
•    Досвід роботи в ІТ компаніях буде плюсом;
•    Навички роботи з MS Excel/Google Sheets та їх аналогами, сервісами опитувань Surveymonkey/Google Forms (бажано);
•    Ініціативність, уважність до деталей, організованість, високий рівень самоконтролю та таймменеджменту, пунктуальність;
•    Хороший рівень комунікабельності та грамотності;
•    Вільне володіння українською мовою.

Обов’язки:

•    Адміністрування виходу новачків та організація їх першого дня в офісі;
•    Супровід співробітника під час звільнення та взаємодія з іншими підрозділами;
•    Адміністрування даних, їх актуалізація та технічний супровід HR процесів у внутрішній HR системі;
•    Аудит HR Data в інформаційних системах та підготовка внутрішніх звітів з інформаційних систем;
•    Адміністрування матеріальних бенефітів;
•    Участь в HR проектах за напрямами HR Analytics, Total rewards, HR Data Quality Control.